Ana Sayfa Arama
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

ANGİKAD, Cumhuriyetin 100. Yılında Bayan Teşebbüsçüler İçin 100 Teklif Projesi’ni Tanıttı

Teşebbüsçü İş Bayanları Derneği (ANGİKAD), Cumhuriyetin 100. yılı için hazırladığı ‘Cumhuriyetin 100. Yılında Bayan Teşebbüsçüler İçin 100 Teklif Projesi’ni tanıttı. Proje kapsamında bayanların iş dünyasında adil ve eşit haklara erişimi, finansmana erişim kolaylığı ve teşviklerin artırılması üzere mevzular ele alındı.

Teşebbüsçü İş Bayanları Derneği

Girişimci İş Bayanları Derneği (ANGİKAD), Cumhuriyetin 100. yılı için hazırladığı “Cumhuriyetin 100. Yılında Bayan Teşebbüsçüler İçin 100 Teklif Projesi”ni tanıttı.

Dernekten yapılan yazılı açıklamaya nazaran, ANGİKAD Lideri Beğenilen Diker, aktiflikte yaptığı konuşmada, iktisatta bayan gücüyle büyümenin güçlü bir ülke inşa etmek manasına geldiğini tabir etti.

Fırsat ve toplumsal cinsiyet eşitliği bakımından bayanların iş dünyasında adil ve eşit haklara erişimlerinin sağlanmasının kıymetine işaret eden Diker, bayanların işe alımlarda ve terfilerde ayrımcılığa uğramamalarının, bayanlar açısından fiyat eşitliğinin teminat altına alınmasının sağlanması gerektiğini bildirdi.

Fırsat eşitliği odaklı teşvik talep ettiklerini belirten Diker, “Krizlerden ve sosyo-kültürel eşitsizliklerden her vakit birinci derecede etkilenen bayanların, çalışma hakkından eşit halde yararlanması sağlanmalı. Bu alanda yapılan çalışmaların işleyişteki yetersizliği, yaptırım gücünün etkisizliği ve muhtaçlığın tam olarak karşılanamadığı gerçeği yadsınamaz.” değerlendirmesinde bulundu.

Diker, girişimciliğin desteklenmesi ismine bayan girişimcilerin finansmana erişimini kolaylaştıran teşviklerin ve hibe programlarının artırılması gerektiğini de bildirdi.

ASO Lideri Seyit Ardıç

Etkinliğe katılan Ankara Sanayi Odası (ASO) Lideri Seyit Ardıç da projeyi değerli bulduğunu ve desteklediğini söz etti.

Ardıç, Türkiye’de bayanların çalışma hayatında en dezavantajlı kümesi oluşturduğunu belirterek, çalışma çağındaki bayan nüfusunun yüzde 70’inden fazlasının istihdam kümesinde olmadığına dikkati çekti.

Kadın iş gücünün yalnızca yüzde 1,7’sinin patron pozisyonunda bulunduğuna işaret eden Ardıç, “Sosyo-kültürel bahisler, finansal kaynaklara erişimdeki zorluklar ve eğitime erişimde yaşanan sorunlar bayanların iş hayatını girişini zorlaştırıyor. Toplumsal cinsiyet eşitliği Türkiye’de hala sağlanamadı.” değerlendirmesinde bulundu.

Ardıç, ASO’nun toplumsal cinsiyet eşitliğine hassas iş yeri evrakına sahip, Birleşmiş Milletler (BM) bayanın güçlendirilmesi prensibinin imzalayıcısı olduğunu ve TOBB Ankara Bayan Teşebbüsçüler Şurasının yürütücülüğünü üstlendiğini belirterek, şu tabirleri kullandı:

“Odamızda bayanların daha fazla temsilini sağlamaya kararlıyız. ASO idaresine birinci defa bir bayan üye seçildi ve Burcu Özbozkurt idare heyetimizde yer aldı. Yeni devrimizde idare kademesindeki bayan üyelerimizin sayısı arttı. Gelecek periyotlarda daha da yüksek olmasını hedefliyoruz.”

Etkinliğe Ankara Ticaret Odası (ATO) Lider Yardımcısı Halil İbrahim Yılmaz ve TOBB Ankara Bayan Teşebbüsçüler Şurası Lideri Belma Yılmazoğlu da katıldı.

Kaynak: AA / Bayan